一、面試問題關于《大塘里的小魚和小塘里的大魚》 一說

兄弟，要保持頭腦清醒呀!記得你是去應聘。1你要去演講那話的意思灬錯，2還要選擇大小魚還錯。3想要說服考官更錯。你可以從此引到自己對待工作的態度， 再有對此工作的興趣，最后說說自已對此工作的長處。路過，一點意見。祝君…

二、小公司招聘面試應聘員工時有什么技巧？

首先確定你們公司需要什么樣的員工，根據需要提問。比如需要有應變能力，你的問題可以很跳躍性，需要抗壓能力，可以步步緊逼。。。至于答案，全錯了也沒關系，只是看他的表現是否從容淡定。

員工做的長，需要待遇、公司的發展、個人發展等多種因素。

吹自己能力是很正常的，他在吹什么？你可以問些相關的話題來看他的反應。

就說這些吧

三、作為一個應屆生程序員，我是怎么通過阿里的三輪面試的

首先，自我介紹。

我：“我做過兩個項目。寫過幾篇論文和專利。還參加過阿里巴巴大數據競賽。同時，出于個人興趣，我還閱讀了一下HDFS的少部分源碼，理解了一下HDFS的核心思想，實現了一個功能非常簡單，并且還不完善的HDFS。”

面試官1：“說一說你寫的論文中的某一篇的創新點？”

我：“我寫的文章或者專利，主要遵循一個原則：將已有的理論或者模型應用到新的場景中。所以，都是偏向應用的。重點說說這篇論文吧。首先，從奇異值分解說起吧……”

大概講了幾分鐘后，面試官1打斷我：“你做的這些東西都偏向數據挖掘方向，為什么沒有投數據挖掘呢？”

我：“因為，按照我的理解，數據挖掘這個崗位需要對機器學習算法有深入研究，然而，我做的偏向于對數據挖掘算法的應用。所以，我想投研發，偏向數據挖掘和分布式方向，從基礎做起。”

面試官1：“其實，你的優勢是做過數據挖掘。這樣吧，我先找一個數據研發的面試官對你進行一下面試。等會兒，你再來我這。”

雖然自己也系統地學習過機器學習算法，但是接觸時間太短（幾個月），研究不夠深入，只在比賽中用過少數幾種算法：LR、RF和GBRT。自己的優勢在于對數據的理解和特征的提取，以及算法的應用。

而算法推導過程并不清楚，只是理解了其思想。我怕被問得太細致，所以不是很情愿。不過，在面試官1的堅持下，最終還是同意了。

看到第二個面試官的牌子上寫著“數據研發”，我稍微舒了口氣；幸好不是“數據挖掘”。

今年，“數據研發”崗位招人挺多的，很多都是去小微金服。面試完之后，我覺得“數據研發”的崗位要求是這樣子的：

熟練掌握基本的SQL語句；因為有一道筆試題目。我覺得阿里應該用自己的ODPS-SQL（類似于Hive）進行數據研發，雖然這個平臺挺復雜的，但是面試的時候的要求并不高。只要掌握基本的內建函數和SQL語句就行了：select, group by…

我在比賽過程中，寫過幾萬行SQL代碼（去重之后幾千行），沒有用到過索引和視圖；經常用到內建函數，偶爾使用UDF（用戶自定義函數）。但是，寫的代碼不包含索引、視圖和UDF。也沒有考優化（其實我也不懂）。

有數據研發方面的相關經歷，面試官似乎很注重這一項。我參加過阿里巴巴大數據競賽。

對數據研發有一些自己的看法。這個很關鍵，一定要思路清晰。我主要在講比賽中的模型：數據的預處理->訓練集、預測集->特征提取->進一步處理->正負樣本比例->訓練->預測。

當然會用寫MapReduce的話就過更好了。阿里的平臺提供了MapReduce，估計工作中會用到。

然后，跟第二個技術面試官開始交流。

面試官2：“自我介紹一下吧。”

我：“剛才介紹過其他經歷了。那我主要介紹下與數據研發相關的經歷吧。”然后，簡單說了下自己參加的阿里巴巴大數據競賽。

面試官2：“行。先做一道題目吧。”

面試官給了我一道SQL的題目：給定一個表，共四列：user_id, brand_id, time, cnt(花的錢數)。從這個表里面選出用戶B對每個品牌brand購買的總額度。

一看到，有點竊喜，這跟我競賽做的東西太相似了。

跟面試官進行簡單溝通后，很快寫出來了。不過還是怕做錯，檢查了很久才拿給面試官2。順便提了一下，如果需要處理字符串的話，我會用ODPS-SQL里面的UDF。面試官看了下程序，沒說什么，就放到了一邊。

后面，我們主要在討論阿里巴巴大數據競賽：我做了什么，用什么模型、算法做的，準確率是多少。（這塊討論時間最多）

還好，我主要討論的是對業務和數據的理解，沒有深入討論數據挖掘算法。

討論很順利。結束之后，面試官2把我帶回面試官1。

回來后，繼續與面試官1主要討論我寫的論文。由于之前對自己寫的論文進行過總結，思路很清晰。并談論了寫論文的體會和收獲。

總之，第一面的面試官很和藹，交談也很開心。

再次稍微提一下：個人覺得面試官主要有兩類，一類是用技術把你問死，從而判斷你對技術的掌握深度。

另一類是，簡單的技術問題之后，讓你去表現，引導你來講，從而看你這個人的思想、表達能力、個人觀點等綜合素質。

當然，一個面試官如果看到你不善于表達，就只能一直問你問題了。很榮幸，我碰到的是第二種面試官。面試跟聊天一樣輕松。

最終，順利通過。

應該是這個樣子的吧 哈哈【ITjob]